在菲律宾，Fortinet网络安全技能差距2024报告显示，94%的受访组织在2023年经历了一次或多次安全漏洞，主要是由技能差距造成的。从这些漏洞中恢复需要大量的时间和资源，企业领导者甚至面临越来越多的责任。

　　随着网络犯罪分子不断发展他们的策略，而网络安全专业人员也在应对持续的挑战，这是一个及时的提醒，即网络安全是整个组织的共同责任，不仅仅涉及it和网络安全决策者。每个员工在保护公司资产方面都起着至关重要的作用和利害关系。

　　原因如下:

　　-员工是网络防御的最佳第一道防线。除了拥有一支熟练的安全团队和合适的工具外，对员工进行网络安全最佳实践培训也至关重要，因为网络犯罪分子经常利用人类的弱点渗透到组织的网络中。2024年Fortinet的研究发现，员工缺乏安全意识是一个关键问题，因此，大多数受访组织都表示计划对所有员工实施安全意识和培训计划。经过适当培训的员工可以识别和预防潜在的威胁，使他们成为抵御网络攻击的第一道防线。这就是为什么创建一个有效的网络安全意识培训计划是必不可少的，因为它使员工具备识别和应对风险所需的知识和技能。

　　-适当的网络培训和提高意识措施使每个人都有能力。实施网络安全培训和意识计划对于让员工掌握识别和避免网络威胁所需的知识非常重要。这些程序在加强组织对网络攻击的整体防御方面发挥着重要作用。

　　虽然一些公司可以制定自己的培训计划，但其他公司可能缺乏必要的资源。幸运的是，有一些外部培训和认证项目，比如Fortinet培训学院的网络安全专家（NSE）项目，可以教育员工并提高安全团队的技能。该国的组织可以鼓励其员工利用NSE计划，该计划提供自定进度和教师指导的课程，使基本到高级水平的熟练程度。

　　-网络安全培训计划必须与公司的优先事项保持一致。在开发或更新网络安全意识培训计划时，组织应该首先明确定义计划的目标，并确保它们与公司的特定需求保持一致。一旦目标确立，领导者可以帮助制定合适的培训形式和计划。重要的是要与跨部门的各种团队合作，以促进组织范围的支持。

　　即使培训计划应该定制以满足不同行业企业的独特需求，也有所有员工必须熟悉的关键网络安全主题。

　　-使用强密码。密码对于保护数据不受网络罪犯侵害至关重要。员工应该学习如何创建强而复杂的密码，使攻击者难以猜到。

　　—使用MFA （multi-factor authentication）认证。这种类型的身份验证要求用户在访问帐户之前提供两个或多个验证因素，从而增加了额外的安全层，从而大大降低了未经授权访问的风险。

　　-了解基于社会工程的攻击。网络罪犯经常使用社会工程技术来诱骗个人泄露敏感信息，这可能会危及组织的安全。员工应该接受培训，以识别社会工程攻击的迹象，并知道如果他们成为攻击目标时应采取的适当步骤。

　　—定期更新软件。保持软件和应用程序的更新对于修补网络罪犯可能利用的漏洞至关重要。员工应该了解定期安装更新以确保系统免受最新威胁的重要性。

　　Fortinet提供了建立员工意识计划的策略，使组织的员工成为抵御网络威胁的第一道防线。