【编者按】特朗普政府一纸新规，在美国职场掀起惊涛骇浪！全球最大私营雇主沃尔玛突然宣布暂停招聘需持H-1B签证的海外人才，背后竟是10万美元天价签证费的冲击波。这道政策壁垒正在重塑美国企业的用人版图：科技巨头首当其冲，中小企业哀鸿遍野，就连教师医生等关键岗位也难逃波及。当白宫高举“美国优先”大旗整顿移民体系，商界领袖与移民律师却集体控诉规则混乱、支付无门。这场关乎全球人才流动的博弈刚刚拉开序幕，且看企业如何在这场政策风暴中破局求生。

　　在特朗普政府宣布征收10万美元新规费后，沃尔玛已暂停向需要H-1B工作签证的求职者提供岗位。

　　政府数据显示，作为美国最大私营雇主，沃尔玛同时是零售巨头中H-1B签证的最大使用方。

　　特朗普总统于9月19日宣布H-1B签证新规费，但关于豁免范围的承诺始终语焉不详。移民律师们直斥操作流程混乱，称提交申请时根本找不到政府收费通道。

　　H-1B签证专为填补企业难以招募的高技能岗位而设。科技巨头是该计划最大受益者，近四分之三获批者来自印度。但教师、医生等关键岗位从业者同样依赖此类签证。

　　据彭博社独家披露，沃尔玛此次调整主要影响企业职能部门，全美企业正因该政策重新评估招聘计划。目前沃尔玛雇用约2390名H-1B签证持有者，在零售业称冠，但远逊于亚马逊、微软、meta等各拥数千签证员工的科技巨头。

　　沃尔玛向《新闻周刊》确认这一决定，强调“始终致力于招募顶尖人才服务客户，同时将审慎推进H-1B招聘策略”。

　　此次新政是白宫改革移民体系、保障本土就业的系列举措之一。特朗普声称通过提高门槛既能吸引精英人才，又可防范廉价劳动力涌入。

　　美国政府每年发放约6.5万份H-1B签证，另为高学历者预留2万名额。严重依赖外籍技术人才的科技行业将遭受最剧烈冲击。

　　H-1B签证历来采取抽签分配。今年亚马逊以超万份签证稳居榜首，塔塔咨询、微软、苹果、谷歌紧随其后。加利福尼亚州聚集着全美最多的H-1B工作者。

　　新政引发商界强烈反弹。美国商会已提起诉讼，控诉天价费用“重创美国企业”。就连特朗普盟友——前共和党候选人维韦克·拉马斯瓦米与特斯拉CEO埃隆·马斯克——也纷纷为H-1B计划辩护，强调其人才输送功能。

　　美国公民及移民服务局10月21日更新官网，明确缴费人群、支付渠道与豁免情形。

　　新规适用于美东时间9月21日零点后提交的多数境外申请。在美续签或延期者无需缴费，9月21日前已递交申请者同样豁免。

　　持有效签证转申H-1B可获豁免，例如完成学业的F-1学生签证持有者转身份时免缴10万美元。

　　移民局特别澄清：离境后重新入境的申请者仍享豁免，此举终结了总统公告后的理解混乱。

　　国土安全部长克里斯蒂·诺姆被授权在“极端特殊情况”下额外豁免，包括无合适美国雇员可胜任，或聘用该外籍员工符合国家利益。

　　申请人需通过pay.gov网站缴费，移民局首次明确支付路径——此前费用多通过其官网收取。

　　当局强调缴费必须在提交H-1B申请前完成，未附豁免证明的申请将遭拒批。

　　白宫发言人泰勒·罗杰斯10月16日对《新闻周刊》表示：“特朗普总统践行美国工人优先承诺，通过对H-1B签证的常识性改革，既遏制企业滥用制度压制美国薪资，又为需要海外顶尖人才的企业提供确定性。”

　　美国商会执行副总裁尼尔·布拉德利声明反击：“10万美元天价费用将扼杀企业——特别是初创及中小型企业——运用H-1B计划的能力。该计划由国会创立，本意正是保障全规模美国企业都能获取国际人才。”

　　总统公告的10万美元新规费尚未全面落地，多名律师反映提交新申请时仍无法支付该费用。

　　（2025年10月20日东部时间下午5:00更新：本文补充最新动态）