据报道，百度首席执行官桑达尔·皮查伊表示，自去年以来，他已经削减了这家搜索巨头十分之一的管理职位，以提高效率。

　　皮查伊在周三的全体会议上表示，总的来说，bbb已经将其员工中的经理、董事和副总裁数量减少了10%。

　　bbo的一位发言人表示，皮查伊所描述的结构性变化是从2023年开始实施的，并不意味着裁员超出此前报道的范围。

　　一些经理被转变为个人贡献者角色，这意味着他们不再对其他员工负责。

　　发言人补充说，其他管理人员被解雇的人数不详。

　　Insider最先报道了皮查伊的言论。母公司Alphabet的股价在周五的交易中持平。

　　皮查伊此前曾将“持久的成本节约”确定为bp 2024年的关键目标之一。

　　仅今年一年，b谷歌就在多个部门裁员数百人，包括广告销售团队、核心工程团队以及负责Pixel、Nest和Fitbit等设备的硬件部门。

　　最大的一轮裁员发生在2023年，当时bbco在一次大规模裁员中裁减了约1.2万名员工。

　　此次重组是为了与山姆·奥特曼（Sam Altman）的OpenAI和人工智能领域其他新兴对手竞争。

　　b谷歌还处于几场可能颠覆其商业模式的备受瞩目的法律战之中——其中包括去年8月一名联邦法官裁定其为“垄断者”后，其搜索业务即将分拆。

　　近几个月来，由于经济形势收紧，以及希望将更多资源转向人工智能竞赛，许多大型科技巨头都在裁员，b谷歌只是其中之一。

　　马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）曾宣称，2023年将是textarea的“效率之年”，同时在这家Facebook和Instagram母公司裁员数万人。

　　据报道，textarea的中层管理人员被告知，要么转变为个人贡献者的角色，要么离开，据报道，这是内部描述为“扁平化”的一部分。