多伦多（美联社）——加拿大航空公司表示，计划于周日恢复航班运营。此前加拿大政府介入，强制要求该航空公司及其罢工的空乘人员重返工作岗位并接受仲裁。

　　这次罢工在夏季旅游高峰期导致全球超过10万名旅客滞留。

　　这家加拿大最大航空公司在声明中表示，首批航班将于周日晚间恢复，但全面恢复正常运营仍需数日时间。该公司称，在接下来7至10天内，部分航班仍将取消，直至航班时刻表稳定。

　　在员工罢工不到12小时后，联邦就业部长帕蒂·哈伊杜下令1万名空乘人员重返工作岗位，表示当前不是拿经济冒险的时候，并指出美国对加拿大实施了前所未有的关税措施。哈伊杜已将此次停工事件提交加拿大劳资关系委员会处理。

　　该航空公司周日表示，加拿大劳资关系委员会已将现有集体协议期限延长，直至仲裁员确定新协议。

　　周六早间加拿大最大航空公司的停运每天影响约13万人。加拿大航空每日运营约700个航班。

　　根据航空分析提供商Cirium的数据，截至周六下午，加拿大航空已累计取消671个航班——周五取消199个。另有96个原定周日起飞的航班已被暂停。

　　这场激烈的合同纠纷于周五升级，工会拒绝了加拿大航空此前提出的进入政府指导仲裁的请求，该仲裁允许第三方调解员决定新合同条款。

　　空乘人员于美国东部时间周六凌晨1点左右开始罢工。几乎同一时间，加拿大航空表示将开始禁止空乘人员进入机场。

　　去年，加拿大政府曾在该国两大铁路公司停工期间，强制要求其与工会进行仲裁。铁路工人工会目前正在提起诉讼，认为政府此举剥夺了工会在谈判中的筹码。

　　加拿大商业理事会此前敦促政府在此案中也实施强制性仲裁。加拿大商会对此干预表示欢迎。

　　哈伊杜坚称其自由党政府并非反工会，表示双方显然已陷入僵局。

　　根据加拿大航空的说法，受航班影响的乘客有资格通过航空公司官网或移动应用程序申请全额退款。

　　该航空公司表示，在可能的情况下还将通过其他加拿大及外国航空公司提供替代旅行方案。不过其警告称，由于”夏季旅游高峰”期间其他航空公司航班已满，无法保证立即改签。

　　加拿大航空与加拿大公共雇员工会的合同谈判已持续约八个月，但尚未达成临时协议。

　　双方均表示在薪酬问题及飞机停飞时空乘人员的无薪工作方面仍存在较大分歧。

　　该航空公司最新提案包括四年内总薪酬（含福利和养老金）增长38%，称”这将使我们的空乘人员成为加拿大薪酬最高的群体”。

　　但工会予以回绝，表示由于通货膨胀，提议中第一年8%的加薪幅度远远不够。

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